2025中恒方域建设工程（中山）有限公司招聘公告

　　一、招聘岗位

　　本次面向社会公开招聘岗位均按职业经理人要求管理，招聘人员岗位情况如下表：

　　图源：中山城建

　　二、报名条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　2.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认；

　　3.遵纪守法，诚信廉洁，近三年无重大失信记录；

　　4.具备正常履职的身体条件和健康的心理素质；

　　5.具备国家相关行业管理部门要求的任职资格，符合《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规规定的资格要求。

　　6.本次公开招聘年龄计算截至招聘公告发布之日。

　　（二）任职条件

　　岗位职责与任职条件详见《中恒方域建设工程（中山）有限公司2025年招聘岗位信息表》（附件1）。

　　（三）具有下列情形之一的，不得参加应聘：

　　1.曾因违法犯罪受过刑事处罚或行政拘留的；

　　2.曾被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的；

　　3.曾被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　4.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；

　　5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

　　6.曾在各级机关、企事业单位、人才引进招录（聘）考试、体检或考察等环节中存在违纪行为的；

　　7.近三年年度考核结果中有被确定为基本称职（基本合格）及以下等次的；

　　8.配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；

　　9.未履行或未正确履行职责造成国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的；

　　10.本人正在接受审计机关审计的；

　　11.根据有关规定，聘用后即构成回避关系的；

　　12.法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

　　三、报名与资格审查

　　（一）报名方式

　　应聘人员根据报名条件和要求，在规定的时间内将应聘材料扫描件发送至指定邮箱（zsflhr@163.com），邮件名称使用：姓名+应聘岗位。不接受其他形式投递。应聘材料包括但不限于以下内容：

　　1.《中恒方域建设工程（中山）有限公司应聘申请表》和《中恒方域建设工程（中山）有限公司应聘人员信息表》（附件2、3）填写后请打印、签名、扫描（电子文档及扫描件均需发送，文件命名方式：报名表+姓名+应聘岗位；

　　2.个人简历（含应聘人员过往工作履历情况、从业企业规模、个人岗位职责、管理的团队规模、业务体量、业绩及经济绩效、业内社会认可度等情况，文件命名方式：简历+姓名+应聘岗位）；

　　3.居民有效身份证件正反面扫描件；

　　4.本科及以上学历毕业证书和学位证书扫描件。国内院校就读的须提供学信网学籍材料，国（境）外院校就读的须提供教育部出具的学历学位认证函；

　　5.专业技术职称或职业资格等证书扫描件；

　　6.其他证明材料扫描件。

　　上述材料必须显示清晰、完整，对应内容准确命名。例：张三本科毕业证书。请将以上报名材料整理为一个压缩包文件（压缩包命名方式：姓名+应聘岗位）。应聘人员资料不齐或不符合要求的，须在收到反馈意见后按时补充，逾期未提供的视为放弃报名。

　　（二）报名时间

　　报名截至招聘到适合人选之日止。

　　（三）资格审查

　　应聘人员报名提交的申请材料必须真实、准确，提供虚假材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消报考资格。

　　（四）面试通知

　　经审查无异议，对符合报考资格条件的应聘人员，以电话、短信或邮件形式通知面试。

　　四

　　招聘考评

　　考评采用面试方式进行，具体事宜另行通知。

　　五、综合性审查

　　根据岗位任职条件和职责要求，对确定的拟录用人员进行综合调查，调查过程中发现有影响或不符合录用条件的，取消录用资格，重新根据考核测评排名从高至低确定拟录用人员。

　　六、公示

　　（一）按相关规定和条例办理公示等手续。

　　（二）与拟录用人员就薪酬待遇、岗位安排、考核等事宜进行沟通，达成共识。

　　七、录用

　　拟录用人员经公示无异议后。按照《录用通知书》；根据公司流程办理入职手续及开展任职谈话等工作。

　　八、薪酬福利待遇

　　根据公司相关薪酬福利制度规定发放。

　　九、其他说明

　　（一）本公告在城建集团、中恒建工官方平台发布。

　　（二）在未发布正式面试通知前，不接待应聘人员来访。

　　（三）被录用人员实行试用期。试用期满经考核合格后，正式聘任相应岗位，考核不合格的，将依法解除劳动合同。

　　（四）有下列情形的应聘者，取消聘用资格：

　　1.未在规定时间内报到者；

　　2.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者；

　　3.放弃聘用资格者；

　　4.法律法规及其他有关规章规定不准聘用者。

　　十、咨询方式

　　联系人：林先生

　　联系电话：0760-88630810

　　咨询时间：工作日8:30-12:00，14:30-17:30

附件一

附件二

附件三